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一家之言京东人事变动不过是互联网行业优化和调整的案例之一，包括BAT在内的大部分互联网企业都在着手企业内部的调整。近日，京东被爆要取消旗下快递员底薪、增加揽件绩效、降低快递员公积金缴存系数。与此同时，网上又传出京东开始着手淘汰三类人，即不能拼搏的人、绩效差的人、性价比低的人。虽然京东很快就对这些传闻做出了回应，但京东对一线员工快递员的改革已经在进行。

在此前的7月，北信瑞丰基金的股权变更方案已正式获批，北京信瑞定管理咨询中心（有限合伙）、北京信瑞静管理咨询中心（有限合伙）、北京信瑞安管理咨询中心（有限合伙）、北京信瑞得管理咨询中心（有限合伙）均出资750万元，各获得北信瑞丰基金3.75%的股份，增资完成后，北信瑞丰基金注册资金达到2亿元。上述4家合伙企业即是股权激励持股平台。此外，先锋基金则在今年3月新增董事长张松孝和总经理齐靠民为股东，并将注册资本由1亿元增加至1.5亿元，两人分别持有先锋基金4.99%的股权。

报道称，但是，在美国试图增加在该地区影响力的情况下，普京政府同意签署12日的协议，借此与伊朗发展更友好的关系，并强化与中亚邻国的合作。作为交换，俄罗斯获得了禁止非签约国在里海驻军的禁令，这实际上使其海军完全控制了里海。维里斯克-梅普尔克罗夫特咨询公司的中亚问题首席分析师哈格隆德说：“俄罗斯一直是最近的进展背后的推动力量……但是莫斯科是否真的作出了让步还有待观察。从安全角度来看，他们显然有所收获。”

五是出口商品以机电产品和劳动密集型产品为主，机电产品所占比重接近六成。去年，我国机电产品出口10.06万亿元，增长4.4%，占出口总值的58.4%。其中，电器及电子产品出口4.63万亿元，增长5.4%；机械设备2.87万亿元，增长1.4%。同期，纺织服装等7大类劳动密集型产品出口3.31万亿元，增长6.1%。

从A股上市公司所在地来看， 广东当之无愧成为百万年薪CEO的盛产地，产生了208位百万年薪CEO，浙江和北京紧随其后，分别为110位和104位。946位百万年薪CEO中，693人来自民营企业，人数占绝对优势，占总数的73%，他们的平均薪酬为194万元；253人来自国有企业，占总数的27%，平均薪酬232万元。

11月2日，美国“酸碱理论”提出者罗伯特·欧·杨（Robert O. Young）被美国法庭判处赔偿一名癌症患者1.05亿美元，他当庭承认“酸碱体质理论”是个骗局。随后，“中国酸碱体质之父”梁双林却站出来为“酸碱理论”鸣不平，并提出通过酸碱平衡达到健康，不是伪科学，是有理论依据的。但几天后，梁双林公司官网挂出声明，称“理论对与错可供大家讨论与商榷”，其产品——能调节细胞酸碱平衡的“几丁聚糖（第六要素）”纷纷从药店下架。